学工处2017.9工作计划

学工处2017.9工作计划

2017-09-04 22:01:06 点击：属于：组织实施

仪征技师学院学生工作处工作计划
（2017—2018学年度第一学期）

一、指导思想
坚持“育人为本，德育为先”的教育理念，进一步加大工作力度，继续狠抓常规管理，优化育人环境，重视法制教育和心理健康教育，全面提高学生素质，培养学生良好习惯、为学生终生自主发展打下良好基础。
二、工作目标
1、坚持从学生的实际出发，从学生的需要出发，充实德育内容，拓展德育途径，努力构建并完善以习惯养成教育为主线的、富有成效的德育工作体系。围绕新学期的德育目标，强化学生礼仪、心理、体育、职业道德等方面的教育，提高学生综合素质，促进学生全面发展。
2、全力构建管理网络，努力创设德育工作思想道德认知、管理与实践、自我教育三大体系。实施特色德育，优化育人环境，不断提升学生的综合素质和核心竞争力。
3、加强安全、法制、禁毒知识教育，构建安全管理网络，强化安全过程管理，建立安全预警机制，坚持标本兼治，努力打造安全文明校园。
4、健全完善德育管理的各项规章制度，构建一个全员参与、全程管理、全面渗透的德育工作新格局，全力打造一支懂理论、善实践、爱职业乐奉献的德育团队。
5、全力做好控流工作，强化控流责任制度的落实，学院与系部，系部与班级层层签订责任状，制定切实可行的奖惩措施，坚决做到奖罚分明，力争创建无流生班级。
三、工作内容及措施
（一）加强德育队伍建设，营造全员育人氛围
1、强化全员育人、全程育人、全方位育人的意识，做到“人人都是德育工作者，事事处处有德育”，坚持说教与身教相结合的教育思想，坚持教学育人、服务育人、管理育人三位一体，构建全面育人格局。做到校园无闲人、人人育人，学院无空地，处处育人，努力做到“教书育人、管理育人、服务育人”的完美统一。
2、进一步明确系部的管理职责，充分发挥系部管理职能，学工处切实承担起指导、督查作用，做到每月有总结交流，每周有常规检查，及时公布督查结果。
3、加强班主任工作的管理和指导，继续完善班主任考核方案。鼓励班主任阅读教育管理类的书籍，为班主任推荐好书，鼓励班主任撰写德育案例和论文，提高班主任的德育科研水平。
4、重视家庭、学校、社会的配合，进一步形成德育教育合力。充分挖掘校外的德育资源，通过社会实践活动，组织学生参加校外活动，丰富德育内容。
5、充分发挥团支部、学生会组织的作用、引导学生自觉参与德育管理，成为德育工作的主体，德育活动的主人。充分发挥学生干部的主体作用，加强培训和指导，充实和扩大学生干部管理队伍，继续探索学生参与学校管理的新思路、新途径，使之在参与管理的过程中得到教育、启迪。
（二）加强安全教育和法制教育，打造平安和谐校园
1、认真落实各项安全管理制度，坚持“安全重于泰山”的工作原则，进一步完善安全管理制度和措施，及时关注形势发展，提前预防，防范未然，强化安全过程管理，加强校园安全保卫管理，完善岗位责任制，强化学院大值班老师检查和系部值班教师、学生干部值勤责任制，坚持全员参与。
2、强化安全意识，经常组织安全方面的教育专题讲座，定期请法制校长和法制辅导员对学生进行安全法纪教育。
3、严格落实各项巡查制度，学校和学校聘请的保安一起进行正常的管理督促，加强重点时段和重点区域的巡查，确保学校师生生命财产安全。
4、做好违纪学生转化工作。管理中各司其职，科任教师、班主任有责任向学工处和本系部德育主任汇报班级学生违纪情况，切实做到第一时间对学生进行教育管理，同时对于见到事故的发生不闻不问者将严肃处理。
（三）加强心理健康教育，培养学生健康人格
1、组织开展形式多样的教育活动，针对学生心理实际和不同阶段的心理特点，开展心理健康教育讲座，切实加强心理健康教育、青春期性健康教育等。
2、关注学生个别差异，根据不同学生的不同需要开展多种形式的教育和辅导，重点解决人际交往中的心理障碍、青春期烦恼、学习中的困惑等问题，提高他们的心理健康水平。
（四）狠抓常规教育，实现学生知行合一
1、继续发扬“细、严、实、爱”的工作作风，以学生养成教育为抓手，以系部考核评价为载体，不断完善和加强对系部、班级出勤、卫生、早操、文明、仪容仪表、主题班会等常规工作的检查和管理的力度，严格要求，注重细节，常抓不懈，认真落实，及时反馈。重点抓好学生的个人形象建设、文明宿舍、和谐教室的文化建设和师生、生生之间良好人际关系的构建。
2、以学生日常行为规范养成教育为基础，以学院文化建设为载体，深入推进各种创建活动。继续高度重视校园自然和人文环境建设，丰富师生校园文化生活。组织学生深入开展各类主题活动，积极组织学生参与文明从脚下起步、志愿者服务活动、社会实践活动等，不断增强学生的社会责任感和公德意识。
3、全力推进《学生成长护航方案》，全面提高学生素养。
（五）优化教育资源，增强教育合力
1、进一步加强学院、家庭的共建育人工作。学院继续重视家庭教育指导工作，通过各类告家长书，及时向家长反馈学生在校情况，并通过家长会、家访等形式，引导家长树立正确的教育观，实施科学的家庭教育。继续与派出所、法院等职能部门开展合作等形式，主动挖掘整合德育资源，努力营造良好的社会育人环境。
2、继续加强校园网建设，积极引导学生文明上网，上健康网站，大力开发网络德育信息资源，联合开展健康向上的主题教育活动，大力推进网络德育创新。
3、着力进行健全人格、文化艺术、社会责任、亲情感恩、吃苦耐劳等方面的教育，坚决将思想道德教育和做人教育作为学院的德育基础，坚持“厚德”和“强能”并重的育人理念，真正达到“塑一等人品，学一流技术，创一生事业”的质量标准。
总之，学工处本着“追求创新创造，丰富德育特色内涵”的宗旨，本学期继续努力在创新上下功夫，加强对学生的创新教育，培养学生的创新能力，创新学生管理模式。在特色上下功夫，树立品牌意识，加强实践探索，重积累、提炼、总结，努力实现思想教育与专业教育的最佳结合，打造技师学院的品牌形象。

九月：纪律规范月
1.做好开学的各项准备工作。
2.班主任做好学生到校统计工作，严格控制流生。
3.加强规范学习，严格纪律管理
4.召开安全工作专题会议，层层签订安全责任状。
5.召开班主任培训会。
6.班主任考核。
7.医保工作。

十月：安全规范月
1.举行一次全体师生的法制报告会。
2.加强纪律规范，严格常规管理。
3.营造安全、法制教育氛围，举办知识讲座，组织主题班会
4.学工处、总务处联手进一步排查校园安全隐患，并及时上报整改到位。
5. 加强夜间巡逻，严查夜不归宿学生。
6.班主任考核。

十一月：文明礼仪月
1. 围绕文明礼仪教育，各班精心组织主题班会。
2.举办学生干部培训班，加强学生自我管理。
3. 组织对各系检查督导工作，进一步规范常规管理。
4.举办法纪培训班，强化法制教育。
5. 召开学院秋季田径运动会
6.班主任考核。

十二月：校园活动月
1.加强系部专业文化建设，营造教室、宿舍文化氛围。
2.社团活动专项工作督查及成果汇报。
3.努力推进文社团建设，丰富校师生园文化生活。
4.班主任考核。

一、二月：综合考评月
1.加强考风、考纪教育，筹备好期终考试工作。
2.科学评价学生成绩，填好学生素质报告单。
3.细化过程管理，科学评定学生综合品行学期考核成绩。
4.做好“三好学生”、“优秀学干”、“文明班级”、“标兵班级”、“优秀班主任”的评选工作。
5.做好学期德育工作总结，科学考核系部管理及班级管理。
6.做好放假准备工作，加强对学生进行假期安全教育。
7.班主任考核。

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电子信息系 电气工程系 现代服务系

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办公室 招就办 远程教育部 企学办

教务处 社会培训部 学生工作处 鉴定所

教研室 团委 工会 开放教育

督导室 后勤保卫处 查工资 公告栏

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