我院组织开展2017－2018学年扬州市中小学骨干教师业务考核工作

    为进一步加强扬州市中小学骨干教师管理，加强骨干教师队伍建设，促进教师队伍整体水平提高，扬州市定于暑期开展2017－2018学年度省市特级教师、扬州市特级班主任、扬州市级学科带头人、中青年教学骨干、教学能手业务考核工作。
    为做好该项工作，我院于7月3日成立骨干教师考核领导小组，并于7月17日对所有参与考评的教师进行考核。考核小组严格按照《扬州市教育教学名师管理考核办法》，本着公平、公正、公开的原则，结合参评教师完成教育教学任务和工作实绩情况，对其进行考核评分，填写单位考核意见。考核结果将于7月21日起在校园网站公示一周。
    据悉，8月初，市教育局还将组织考核领导小组，依据相关考核细则对骨干教师年度业务工作进行评分，将考核结果在仪征市人民政府网站仪征市教育局网页公示一周，并于8月底将所有考核结果为“优秀”等次的骨干教师材料报送扬州，由扬州市教育局复审。
                                                                                                                     （通讯员：马群 夏家琴）